用人理念
公司注重企業(yè)文化建設，倡導“客戶(hù)第一、品質(zhì)第一、團隊合作、社會(huì )責任、開(kāi)拓進(jìn)取”的核心價(jià)值觀(guān)。公司重視人才的吸納和培養，堅持“德才兼備，以德為先”的人才選用標準，以“公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)”為導向廣納各界賢才;同時(shí)堅持“因材施教、注重實(shí)效”的人才培育原則，立足當前與長(cháng)遠發(fā)展，不斷加強人才開(kāi)發(fā)與培養。公司為企業(yè)員工搭建可以充分施展才能的舞臺，以多角度，多方位，多層次的方式實(shí)現企業(yè)、員工的共贏(yíng)局面，一經(jīng)錄用，公司將提供：
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廣闊的事業(yè)舞臺和個(gè)人發(fā)展空間
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具有競爭力的薪酬和福利體系
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帶薪年休假
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多種類(lèi)型的培訓
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規范的勞動(dòng)合同和健全的社會(huì )保險
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